Wir stellen uns der Herausforderung, dass ein enormes Defizit an qualifiziertem Personal immer dramatischer wird.
Durch den demografischen Wandel in unserer Gesellschaft spiegelt sich dies auch in der Ausbildung und Rekrutierung saisonaler Kräfte wider …
Wir können Ihnen ambitionierte junge Menschen vermitteln, welche diese Lücken schließen können, sei es durch saisonale Einsätze (Ferienjob) oder langfristige Bindung (Azubis)
Durch unsere persönlichen Kontakte zu den deutschen Schulen und Universitäten in Kirgisistan, sind wir in der Situation, über einen langen Zeitraum, eine vertrauensvolle Basis aufgebaut zu haben …
Unsere regelmäßigen Besuche in Kirgisistan dienen dem persönlichen Kontakt und fördern so in praktischer Form die Deutsch-Kenntnisse der Studenten, wir begleiten Sie durch den gesamten Prozess, Anträge, Genehmigungen, Visa etc.
Wir rekrutieren die für Ihren Betrieb passenden Studenten, bereiten diese vor und begleiten diese, sowie Sie als Unternehmer durch den ganzen Ablauf, Vorbereitung, Genehmigungsverfahren etc. persönliche Vorstellung … bei uns wird jeder Kandidat persönlich in einer Videokonferenz dem Arbeitgeber vorgestellt
Der Prozess ist dem vorgenannten ähnlich und wird mit derselben Professionalität betrieben
Bei allen Vorgängen zählt für uns das gute Miteinander …